和田昂憲|起業と経営の記録
地方で事業を育てる、起業と経営の記録
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2025年

tadaima5454
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ポジティブフィードバックを受け入れる力

2025年4月12日 tadaima5454
僕は、接客業や会社外の人とも仕事をすることが多いので、比較的ポジティブなフィードバックをする機会が多い働き方をしています。 フィードバックをいろんな方に贈る中で、 「この人 …
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ただいま6期の経営計画書

2025年4月11日 tadaima5454
弊社の6期目がスタートして約1週間が経過しました。 去年から期ごとの経営計画書をメンバーに配布することを始めています。 今年も準備をしていまして、来週には全メンバーに配布し …
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仲間のいいところを見つけるコツ

2025年4月10日 tadaima5454
仲間へのポジティブフィードバックについて考えたこと 仲間の仕事に対して、賞賛や良い評価をきちんと伝える。 その「ポジティブフィードバック」について、改めて考える機会がありま …
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ポジティブフィードバック

2025年4月9日 tadaima5454
改めて、フィードバックについて考えています 今日は「ポジティブフィードバック」について、考えを整理して言語化してみます。 ポジティブフィードバックとは、 相手の仕事や …
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フィードバックの効用

2025年4月8日 tadaima5454
株式会社ただいまでは、昨年度から「フィードバックの文化」を育て始めました。 ビジネスの世界ではよく聞く“フィードバック”という言葉ですが、 福祉・教育・行政といった分野では …
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成長意欲と忌避感情

2025年4月7日 tadaima5454
昨日は、コーチャビリティが高い人について書きました。 振り返ると、 他者からのフィードバックやアドバイスを、まるでスポンジのように吸収し、自分の栄養に変えていけるということ …
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コーチャビリティ

2025年4月6日 tadaima5454
お店まで会いにきてくれた後輩との会話の中で、 「周りからのフィードバックを素直に受け取れる力って、成長する人にとってとても大切だよね」という話になりました。 この力は、コー …
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人が歩みをととめてしまう原因

2025年3月1日 tadaima5454
自分の会社で働く人が幸福感を感じながら仕事をしている状態は、経営者なら誰もが望むことだと思います。人が働くやる気を失ってしまう原因ってどんなことがあるだろうと考える機会がありました …
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コーヒーの学び方

2025年2月24日 tadaima5454
今日、メンバーと2ヶ月に一度の「ぼやき会」で、コーヒーの学び方について話しました。 気づけば、コーヒーに関わって約10年。 独立に向けて、どのように学び、今どうやって勉強を …
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AIの進化

2025年2月22日 tadaima5454
AIの進化がすさまじいいですね、、、 最近触り始めた、Perplexity。 DeNeの南場さん(創業者)がおすすめしていました。 他のAIとの違いは、リアルタイムな …
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2022–2026  和田昂憲|地方起業・カフェ経営・コーヒー事業の実践記録